有没有一种办法，既让房价腰斩（时间长一点也可以），又不会发生系统性风险？ – 知乎
如何让房价腰斩？特色经济体有特色的解决方案，如果有几种资产给读者选择：1）市场价值50万，变现周期1年；2）市场价值100万，变现周期10年；3市场价值1000万，变现周期100年。读者会怎么选择呢？这是个开放的问题，没有唯一答案。回归到正题，为什么非要让房价腰斩呢？作为资产有两个重要的属性共同决定的资产的现时价值：价格和变现周期，如果失去了变现能力，那么资产就只剩下纸上财富，你可以说它值1000万，也可以说他值500万，说50万也没有错。当然现实情况不会像上述例子那么极端，而是一个趋势：逐渐削减不动产的变现能力来挤出房地产泡沫。这里就不得不提一下合肥，二手房的大面积停贷一定意味着大部分的二手房将失去变现能力，这个很好理解，现阶段还在接盘的多是刚需，而刚需一般又及其依赖银行贷款，如果有全款的钱估计很早就上车，如果失去了变现能力，你只能说它是一套房，不能说是100万。 。。。 方法是方法，但冰封楼市并不是一个稳固的体系，很难保证长期不爆发危机，尤其是飞来几只黑天鹅时，系统性金融风险一样会发生！ Source: 有没有一种办法，既让房价腰斩（时间长一点也可以），又不会发生系统性风险？ – 知乎
Deep Learning: Our Miraculous Year 1990-1991
In 2020, we will celebrate that many of the basic ideas behind this revolution were published three decades ago within fewer than 12 months in our “Annus Mirabilis” or “Miraculous Year” 1990-1991 at TU Munich. Source: Deep Learning: Our Miraculous Year 1990-1991
你睡觉的时候被洗脑了，清洗过程被科学家拍了下来：熬夜变傻有点依据 | Science – 知乎
红色是血液，蓝色是脑脊液。厉害的是从前没有发现过，血液会周期性地大量流出大脑。每当血液大量流出，脑脊液就趁机发动一波攻击。脑脊液进入之后会清除毒素，比如导致阿尔茨海默病的β淀粉样蛋白。 Source: 你睡觉的时候被洗脑了，清洗过程被科学家拍了下来：熬夜变傻有点依据 | Science – 知乎
亚洲大宗商品巨头：研究日本，必须对这六大财阀滚瓜烂熟 – 知乎
在日本,存在着六大“以资本为纽带”的“财团型”企业集团。丰田、本田、佳能、松下、东芝、索尼、NFC……站在这些光环耀眼的日本金牌制造业企业背后的,是拥有全球独有商业模式运营的日本六大财团。它们才是真正水面下的巨鲸,是日本经济乃至世界经济的重要玩家、幕后操盘手。 Source: 亚洲大宗商品巨头：研究日本，必须对这六大财阀滚瓜烂熟 – 知乎
Searching—The Basic Tools | Elasticsearch: The Definitive Guide [master] | Elastic
the real power of Elasticsearch lies in its ability to make sense out of chaos — to turn Big Data into Big Information. Source: Searching—The Basic Tools | Elasticsearch: The Definitive Guide [master] | Elastic
终于有人把Elasticsearch原理讲透了！ – 知乎
把Elasticsearch原理讲透 Source: 终于有人把Elasticsearch原理讲透了！ – 知乎 A gentle introduction to search indexing and Elasticsearch.
DIY天线+SDR+GNURadio实现低成本接收解码韩国GK-2A气象卫星信号 – backup
国家级卫星地面站往往占地十几公顷，投入数千万进行建设、安装、调试。作为火腿一枚通信爱好者来说，往往很难拿出这么多钱烧这个爱好。这个时候软件无线电低成本的优势就凸显了出来。我们可以通过现有的SDR 硬件加上DIY 制作特定的天线，便可以花费几百上千块钱实现接收、解码气象卫星的信号。 Source: DIY天线+SDR+GNURadio实现低成本接收解码韩国GK-2A气象卫星信号 – backup
A Gentle Introduction to the Bag-of-Words Model
The bag-of-words model is a way of representing text data when modeling text with machine learning algorithms. Source: A Gentle Introduction to the Bag-of-Words Model
如果看到小伙伴A上班像混日子，但业绩有达标，也仅仅达标，你会怎么评价/对待A?
德国陆军元帅曼斯坦因曾经说过他的用人之道，根据『是否聪明』和『是否勤奋』把人分为四种： 聪明，但是勤奋 聪明，但是不勤奋 不聪明，也不是很勤奋 不聪明，但是很勤奋 曼斯坦因的用人原则是（听好了，因为有一些反常识）： 聪明，但是勤奋的人，可以提拔为中层领导，因为需要这些人来做很多细节的组织运作的事情； 聪明，但是不勤奋的人，可以提拔为将军，因为需要有人跳出细节，花时间从战略上思考问题； 不聪明，也不是很勤奋的人，这是大多数人，要稳住这不部分人，因为组织最后做事还是要靠这些人； 不聪明，但是很勤奋的人，赶紧让他们卷铺盖滚蛋，因为这些人成事不足败事有余，把水搅浑还以为自己在做贡献。 Source: 首页 – 知乎
为什么印度人在硅谷如日中天，华人却很难混入高层？ – 知乎
但在一个精英化的国家里，任何人只要到了这个屋顶大船上，有钱人自动武功高强，自动指挥交响乐团，功夫巨星和乐队首席都心甘情愿被指挥。所有精英自动结伙，然后资源共享， Source: (1 封私信 / 27 条消息) 为什么印度人在硅谷如日中天，华人却很难混入高层？ – 知乎